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第117章 孔昊要推行標準化 (2/3)

原委,要總結好經驗,預防這種事情再次發生。”

孔昊接着補充道:“要制定嚴格的規章制度,培訓人員按照標準操作,那些不好的個人習慣一定要摒棄。”

軍工生產的很多環節都非常危險,一旦做錯就很容易發生各種爆炸,絕對不能有絲毫馬虎。

在場的所有人也是紛紛點頭,尤其是任廠長和秦政委兩人,他們可是對這些東西深有體會。

之前的兵工廠生產的大部分都是黑火藥,威力還沒有那麼大,就算是造成事故損失還不會那麼嚴重。

現在可不一樣了,他們生產的可是高性能黃色炸藥,而且產量還非常大,一旦出現任何事故,後果將不堪設想。

搞不好,他們兵工廠好不容易存下的這點家底,都將毀於一旦。

一想到這裏,孔昊又嚴肅地說道:

“廠長,政委,明天我想在會議室裏面,給大家培訓一下關於兵工廠標準化管理的事情,先讓各部門的管理人員全部參加。”

“在國外有一套先進的管理理論,用在我們現在的兵工廠正好。”

“小孔,你是在國外見過大世面的人,你儘管放手去幹,我和政委全力支持你。”

其實孔昊的實力已經深入人心,所有人對他這個總顧問都心服口服,他說的話確實有道理,所有人也願意去聽。

說句不好聽的話,現在兵工廠因爲急劇擴張,很多管理方面的事情都非常混亂,有時候下的命令都是自相矛盾的。

儘管後勤部那邊也調過來不少管理人員,可是廠長和政委還是天天充當救火隊員,每天忙得腳不着地,甚至連喫飯的沒顧得喫。

其實兵工廠所有人都非常努力,用夜以繼日的工作來形容也是一點都不誇張,甚至還有不少人因爲缺乏睡眠,在幹活的時候都會睡着,可還是強行打起精神,想要儘快把手頭上的事情做完。

可工業化生產是一個系統的工程,只有熱情和付出是遠遠不夠的,相反還很容易適得其反